Liberiamo il lavoro dalla precarietà!
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 22, 2017
Il Parlamento converta in legge il decreto per abolire i voucher e rispristinare la responsabilità solidale negli appalti!
Liberiamo il lavoro dalla precarietà!
Proseguono le nostre iniziative in tutta la provincia!
Argomenti: CGIL |
Dai Referendum alla Carta dei Diritti universali del Lavoro
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 22, 2017


Argomenti: CGIL |
Voucher ed appalti: il 28 marzo assemblea pubblica a Chiusi Scalo
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 21, 2017
Argomenti: appalti, CGIL, referendum, voucher |
Ufficio Vertenze Buonconvento: oggi chiuso
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 21, 2017
Vi ricordiamo che oggi pomeriggio l’Ufficio Vertenze Legali
di Buonconvento
rimarrà chiuso
Argomenti: camere del lavoro, CGIL, servizi, Ufficio vertenze |
Tutta un’altra Italia: libera dalle mafie, libera dal LAVORO SFRUTTATO
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 21, 2017
#memoriaeimpegno
Argomenti: CGIL |
Pensioni: Cgil, incontro utile ma molte risposte insufficienti
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 21, 2017
Pensioni: Cgil, incontro utile ma molte risposte insufficienti
Roma, 20 marzo – “L’incontro è stato utile, ma le risposte sono state su molti punti del tutto insufficienti. Approvare presto i decreti, su cui esprimeremo un giudizio compiuto”. Così Roberto Ghiselli, segretario confederale della Cgil, al termine del confronto con il Governo sui decreti attuativi in materia di Ape social, Ape agevolata e lavoratori precoci.
“Abbiamo espresso delle perplessità – spiega – in particolare sulle procedure che si intendono adottare: la fissazione di una data rigida entro cui presentare le domande, il criterio dei sei anni di lavoro continuativo nelle attività gravose, che rischia di escludere interi settori come l’edilizia, l’impossibilità, per i lavoratori disoccupati per scadenza del contratto a termine, di rientrare fra i lavoratori precoci o nell’Ape social”.
Ghiselli sostiene poi che vi sono stati “chiarimenti utili per quanto riguarda le platee dei lavoratori rientranti nei lavori gravosi, pur nei vincoli stretti determinati dalla legge di bilancio”. “Alcuni problemi non risolti – continua – verranno riproposti nel tavolo con il Ministro di giovedì prossimo. Per il resto, visto che alcune risposte sono state del tutto interlocutorie, saremo in condizione di esprimere un giudizio compiuto solo a decreti approvati, cosa da fare al più presto per permettere l’avvio della sperimentazione dal 1 maggio prossimo”.
“Altre questioni rilevanti e ancora aperte dovranno essere affrontate nella fase due, che si aprirà il 23 marzo”. Tra queste il dirigente sindacale ricorda “le risposte da dare alle nuove generazioni, il tema della flessibilità in uscita, su cui si dovrà tenere conto delle diverse situazioni dei lavoratori e dei familiari, gli aspetti previdenziali riguardanti le donne e la rivalutazione delle pensioni in essere”.
“Pertanto, dopo aver conseguito alcuni primi risultati, la vertenza delle pensioni continua – conclude Ghiselli – e avrà come riferimento la piattaforma che il sindacato ha discusso con i lavoratori e approvato unitariamente”.
Argomenti: CGIL |
Floramiata: oggi l’assemblea dei lavoratori e l’accordo dei Sindacati con Amiata Flor
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 20, 2017
Floramiata: oggi l’assemblea dei lavoratori e l’accordo dei Sindacati con Amiata Flor
Piancastagnaio, 21 marzo 2017 – La data di oggi segna una data molto importante nella storia di Floramiata. Stamani le organizzazioni sindacali hanno svolto l’assemblea con i lavoratori dell’azienda ed illustrato l’ipotesi di accordo raggiunta con la nuova proprietà. Un’ipotesi che è stata poi affinata in un passaggio successivo all’assemblea stessa.
“Nell’assemblea, tra i lavoratori, – spiegano FLAI CGIL, FAI CISL e UILA UIL – è prevalsa la speranza di ridare un futuro all’azienda, al territorio e a ciascuno di loro, anche con il timore di non essere reimpiegati tutti, ma riconoscendo che questa è certamente una possibilità per risollevare le sorti dell’Amiata”.
Nell’accordo sottoscritto, atto indispensabile per l’acquisto dell’azienda da parte dell’unico offerente all’asta del 21 febbraio scorso, sono stati individuati i numeri certi dei lavoratori che verranno riassunti: da subito 76 tempi indeterminati, 1 tempo determinato e 4 operai a tempo determinato; alla scadenza del 31/08/2017 ulteriori 4 operai a tempo determinato; altri 11 operai a tempo determinato entro il 31/12/2018.
“L’impegno certo è quindi su 96 persone – chiariscono i Sindacati – a fronte dei 129 attualmente in forza all’azienda, nella consapevolezza del sacrificio di alcuni che non troveranno collocazione immediata. Abbiamo ottenuto che il diritto di precedenza per le assunzioni sia mantenuto fino al 31.12.2018, e che entro tale data le parti possano decidere di prorogarlo ancora. All’interno dell’accordo sono poi definite le condizioni contrattuali per coloro che saranno riassunti dall’azienda”.
“La fiducia che ci sentiamo di esprimere oggi – aggiungono FLAI CGIL, FAI CISL e UILA UIL – è che i contenuti del piano e gli impegni presi da Amiata Flor siano mantenuti, perché attraverso investimenti importanti e una nuova gestione si può far ripartire questa azienda. Ciò, guardando il piano presentato, dovrebbe portare anche ad anticipare la necessità di ulteriore manodopera”.
“Oggi è una giornata importante, – concludono le sigle – ed oltre ad aver cercato di svolgere il nostro ruolo nel modo migliore, ci auspichiamo di aver contribuito a ricostruire la speranza nel futuro anche per tutti quei lavoratori che in quell’azienda non ci sono più, ma che restano una risorsa importante per tutto il territorio”.
Argomenti: amiata, aziende, FLAI |
Sabato 25 marzo Festa Libereta’ Leghe Spi Cgil Montepulciano, Chianciano, Pienza
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 20, 2017
Fino alla Legge
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 20, 2017


#nonsmobilitiamo
Argomenti: CGIL |
Domani Sportello Immigrati Chiuso
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Marzo 20, 2017
che DOMANI lo SPORTELLO IMMIGRATI di Siena
rimarrà
CHIUSO