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Vertenza Calzaturificio Farida: lunedì 24 agosto volantinaggio FILCTEM CGIL al mercato di Chiusi Scalo.

By Ufficio Stampa CGIL Siena | Agosto 20, 2026

Vertenza Calzaturificio Farida: lunedì 24 agosto volantinaggio FILCTEM CGIL al mercato di Chiusi Scalo.

L’iniziativa si svolgerà alla vigilia dell’incontro istituzionale in Regione per l’apertura della procedura di licenziamento collettivo.

Chiusi Scalo (SI), 20 agosto 2026 – Prosegue la mobilitazione delle maestranze del Calzaturificio Farida di Chiusi, che continuano a vivere una situazione drammatica, senza aver ancora ricevuto gli stipendi arretrati e con il proprio futuro sempre più incerto.

Lunedì 24 agosto, durante il mercato settimanale di Chiusi Scalo, si svolgerà un volantinaggio per informare la cittadinanza sullo stato della vertenza e per richiamare ancora una volta l’attenzione delle Istituzioni e dell’intero territorio su una crisi occupazionale che non può essere dimenticata.

L’iniziativa si svolgerà alla vigilia dell’incontro convocato per martedì 25 agosto in Regione Toscana, nel quale sarà affrontata, in sede istituzionale, l’apertura della procedura di licenziamento collettivo.

Un passaggio decisivo e particolarmente delicato per tutte le persone coinvolte e per le loro famiglie.

“Da mesi – spiega la FILCTEM CGIL – i lavoratori e le lavoratrici stanno affrontando enormi difficoltà economiche: stipendi non corrisposti, spese quotidiane da sostenere, mutui, affitti e bollette da pagare. A tutto questo si aggiunge oggi la certezza di perdere definitivamente il posto di lavoro. Il volantinaggio vuole quindi essere un’occasione per mantenere alta l’attenzione sulla vertenza e chiedere risposte concrete. È necessario che l’Azienda si assuma fino in fondo le proprie responsabilità, a partire dal pagamento delle retribuzioni dovute, e che tutte le Istituzioni coinvolte si impegnino per ricercare ogni possibile soluzione capace di tutelare l’occupazione e il reddito”.

“La crisi del Calzaturificio Farida non riguarda soltanto chi vi lavora, – prosegue la sigla sindacale – ma interessa l’intera comunità e il tessuto economico e sociale del territorio. Per questo chiediamo alle cittadine e ai cittadini chiusini e della Valdichiana di far sentire la propria vicinanza e solidarietà. Lunedì saremo al mercato di Chiusi Scalo perché dietro ogni stipendio non pagato ci sono persone, famiglie e diritti negati”.

“La responsabilità sociale dell’impresa, richiamata anche dai principi della nostra Costituzione, – conclude il sindacato – dove è finita?”.

Argomenti: aziende, FILCTEM |

Precari TRIGANO, FIOM CGIL: “Gli accordi 2019 e 2024 firmati da FIM sono illegittimi, l’Azienda stabilizzi i lavoratori e si adegui al nuovo CCNL”.

By Ufficio Stampa CGIL Siena | Agosto 20, 2026

Precari TRIGANO, FIOM CGIL: “Gli accordi del 2019 e del 2024 firmati dalla FIM sono illegittimi, l’Azienda stabilizzi i lavoratori e si adegui al nuovo CCNL che introduce criteri più stringenti sulle causali”.

Siena, 20 agosto 2026 – Leggiamo delle affermazioni di FIM CISL Siena sulla Trigano e siamo costretti a replicare per ristabilire la verità sui fatti.

L’accordo 2024 è illegittimo come quello del 2019. La FIM afferma di aver “ridotto da 48 a 24 mesi” la precarietà, ma omette un dettaglio fondamentale: sia l’accordo del 2019 che quello del 2024 sono senza causali. Nel 2019 si poteva far lavorare fino a 48 mesi senza causali, nel 2024 – sempre senza causali – fino a 24 mesi. La FIM non ha tutelato nessuno, ha solo ridotto il periodo di illegalità.

E infatti sia il Tribunale di Siena, con la sentenza n.287/2023 del 16/06/2023, che la Corte d’Appello di Firenze, che ha rigettato il ricorso in secondo grado della Trigano con la sentenza n.388/2025 del 25/06/2025, hanno dichiarato illegittimo proprio l’accordo del 2019 per l’assenza di causali. Continua a leggere questo articolo »

Argomenti: aziende, FIOM, metalmeccanici, precari |

Organici scuola a Siena, FLC CGIL: “Un grande lavoro dell’Ufficio scolastico provinciale per garantire l’avvio dell’anno, ma il sistema resta sorretto dal precariato”.

By Ufficio Stampa CGIL Siena | Agosto 20, 2026

Organici scuola a Siena, FLC CGIL: “Un grande lavoro dell’Ufficio scolastico provinciale per garantire l’avvio dell’anno, ma il sistema resta sorretto dal precariato”.

Siena, 20 agosto 2026 – A poche settimane dall’avvio del nuovo anno scolastico la FLC CGIL di Siena ritiene importante sottolineare innanzitutto il grande lavoro svolto dall’Ufficio Scolastico Provinciale per garantire alle scuole del territorio le condizioni necessarie.

Le operazioni sull’organico hanno consentito di affrontare le situazioni più critiche e di accogliere le richieste avanzate dai singoli istituti, in un contesto particolarmente complesso. Un lavoro che quest’anno ha richiesto uno sforzo ancora maggiore anche alla luce delle recenti novità relative alla gestione degli spezzoni orari e alla necessità di coordinare e rendere compatibili le diverse esigenze delle scuole.

Per quanto riguarda i docenti l’organico di fatto per l’anno scolastico 2026/27 si attesta su un totale provinciale di 2.948 posti complessivi, 3 unità in più rispetto allo scorso anno destinate alla scuola secondaria di secondo grado, che ha consentito di non lasciare inevasa alcuna richiesta avanzata dalle scuole. Continua a leggere questo articolo »

Argomenti: FLC, scuola |

Trigano, FIOM CGIL smentisce dichiarazioni FIM CISL: “Mai firmato accordi di prossimità. La stampa verifichi i fatti”.

By Ufficio Stampa CGIL Siena | Agosto 19, 2026

Trigano, la FIOM CGIL Siena smentisce le dichiarazioni della FIM CISL: “Mai firmato accordi di prossimità. La stampa verifichi i fatti”.

Siena, 19 agosto 2026 – La Fiom Cgil ritiene doveroso intervenire sulle dichiarazioni rilasciate dal Segretario generale della Fim Cisl Giuseppe Cesarano e pubblicate da La Nazione di Siena in merito alla situazione dei lavoratori a tempo determinato della Trigano di Cusona (San Gimignano) e, in particolare, ai 74 contratti in scadenza non rinnovati.

Le dichiarazioni riportate nell’articolo contengono affermazioni che non corrispondono alla realtà dei fatti e che rischiano di generare una grave mistificazione della storia delle relazioni sindacali all’interno della Trigano, multinazionale del comparto della camperistica che nello stabilimento senese conta circa 450 dipendenti sui circa 1.600 in totale dei 5 poli produttivi sul territorio nazionale (3 in Toscana, 1 in Umbria e 1 in Abruzzo). Continua a leggere questo articolo »

Argomenti: aziende, FIOM |