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FLORAMIATA SRL: DOPO TANTI ANNI FIRMATO UN CONTRATTO INTEGRATIVO AZIENDALE.

di Ufficio Stampa CGIL Siena | Maggio 7, 2026

FLORAMIATA SRL: DOPO TANTI ANNI FIRMATO UN CONTRATTO INTEGRATIVO AZIENDALE.

Piancastagnaio (SI), 7 maggio 2026 – Il 6 maggio i Rappresentanti Sindacali Aziendali di Floramiata SRL, le segreterie territoriali di FAI CISL e FLAI CGIL e la Società di Piancastagnaio, rappresentata dall’Amministratore Delegato Franco Capocchi e assistita da Coldiretti Siena, hanno siglato il contratto integrativo aziendale.

“Dopo mesi di incontri, momenti complessi, forti fibrillazioni e la proclamazione dello stato di agitazione delle maestranze, – spiegano i Sindacati – nelle ultime settimane è stato ripristinato un confronto concreto e approfondito che ha consentito di svolgere una trattativa sul merito delle varie questioni. L’Azienda ha mostrato un atteggiamento diverso e il percorso verso l’integrativo si è chiuso con il voto unanime dell’assemblea sindacale dei lavoratori, svoltasi martedì scorso”.

“Da tanto tempo a Floramiata – sottolineano FAI CISL e FLAI CGIL – non veniva firmato un contratto aziendale di secondo livello. L’accordo prevede la rimodulazione dell’orario di lavoro nel periodo estivo, l’istituzione della banca ore, la pianificazione dettagliata di un programma ferie, l’informativa alle RSA sugli appalti, oltre ad una serie di norme su part time, formazione, salute e sicurezza, diritti sindacali, contrasto alla violenza di genere. Inoltre vi sono state anche aperture sulle questioni inerenti ai livelli, alle difficoltà dei lavori a terra e alla continuità lavorativa degli operai a tempo determinato, argomenti non di pertinenza specifica della contrattazione integrativa ma che continueremo a monitorare con grande attenzione”.

“In questi mesi, insieme alle RSA, abbiamo dimostrato con i fatti di credere in una strada virtuosa di relazioni sindacali, – proseguono le sigle – coscienti anche delle difficoltà sull’andamento economico più volte rappresentate dalla Proprietà. Infatti siamo consapevoli che il contratto di secondo livello non contiene misure di carattere economico, ma rappresenta l’inizio di un percorso molto importante e graduale nel tempo. Questa firma dà anche prova di quanto sia essenziale il rispetto dei diritti dei lavoratori e quanto sia necessario il costante confronto con il sindacato, concetti che in questi mesi non sempre sono stati molto chiari.”.

“FAI CISL, FLAI CGIL e le RSA di Floramiata comunicano pertanto, al momento, il termine dello stato di agitazione delle maestranze, esprimendo soddisfazione per il risultato ottenuto. Infatti – concludono le organizzazioni sindacali – fino a qualche mese fa era davvero impensabile raggiungere un’intesa sul contratto integrativo. Questo accordo migliorerà e tutelerà maggiormente le condizioni normative dei dipendenti”.

Argomenti: amiata, aziende, FLAI |