USL 7 zona Valdelsa: sospese le trattative sindacali
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 18, 2008
NOTA STAMPA
FP CGIL, FPS CISL, RSU azienda USL 7 di Siena zona Valdelsa
La RSU aziendale e le OO.SS. FP CGIL e FPS CISL esprimono il loro sdegno per l’ennesimo comportamento arrogante ed offensivo nei confronti dei lavoratori tenuto della Direzione Aziendale dell’Azienda USL 7 zona Valdelsa.
Nell’incontro di ieri il Direttore responsabile della Zona, contravvenendo alla prassi ormai consolidata per cui agli incontri su problemi di settori specifici le OO.SS. e la RSU hanno sempre invitato al tavolo di confronto anche alcuni lavoratori dandone preavviso all’Azienda, ha comunicato che i lavoratori intervenuti se ne dovevano andare.
Le OO.SS. ed i componenti della RSU hanno ritenuto inaccettabile ed incomprensibile il comportamento dell’Azienda ed hanno abbandonato immediatamente la trattativa. L’incontro avrebbe dovuto affrontare un importante cambiamento organizzativo dei CUP di prenotazione e pagamento ticket, partendo dall’analisi di una proposta aziendale che vorrebbe prevedere un allungamento pomeridiano dell’apertura al pubblico degli sportelli, ma che non tiene minimamente conto delle carenze strutturali di personale amministrativo, già insufficiente a garantire gli attuali carichi di lavoro.
Le OO.SS. e la RSU credono che di cose da dire, questi lavoratori, ne avrebbero avute tante: ad esempio delle lunghe file agli sportelli causate dal numero ridotto di operatori e del disagio nei confronti degli utenti quando alla fine di una lunga fila devono dire che l’appuntamento è fra sei mesi. FP CGIL, FPS CISL e la RSU hanno chiesto una sospensione di tutte le trattative fino a quando non sarà chiarita e regolamentata la composizione della delegazione trattante.
Poggibonsi, 17 gennaio 2008
Argomenti: CGIL, FP, RSU, sanità |
Ospedale Le Scotte: assunzione di 4 tecnici di laboratorio
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 17, 2008
NOTA STAMPA
Le OO.SS. FP CGIL, FPS CISL e UIL FPL accolgono con soddisfazione la decisione dell’Azienda Ospedaliera di Siena di procedere alle assunzioni di 4 tecnici di laboratorio a tempo indeterminato al Centro trasfusionale dell’Ospedale Le Scotte.
Ricordiamo che precedentemente la Direzione Aziendale aveva deciso di attivare solamente 3 contratti e solo a tempo determinato per 6 mesi (oltre ad un’ipotesi di borsa di studio).
Ribadendo la necessità di provvedere con le assunzioni a tempo indeterminato di altri 3 tecnici di laboratorio per il Centro trasfusionale e di 1 per il laboratorio di Anatomia patologica, le OO.SS. hanno deciso di revocare lo sciopero del personale tecnico di laboratorio proclamato ieri, considerando la decisione della Direzione Aziendale un primo positivo passo verso l’eliminazione delle carenze strutturali di personale e la completa riorganizzazione dei laboratori.
L’impegno di FP CGIL, FPS CISL e UIL FPL proseguirà nei prossimi mesi proprio per raggiungere questi obbiettivi.
Siena, 16 gennaio 2008
Il Comune di Chiusi porta l’IRPEF dallo 0,3% allo 0,8%
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 16, 2008
NOTA STAMPA CGIL, CISL, UIL, SPI CGIL, FNP CISL, UILP
Un fulmine a ciel sereno la decisione dell’Amministrazione Comunale di Chiusi di elevare l’addizionale IRPEF dallo 0,3% allo 0,8%.
Le Organizzazioni Sindacali confederali CGIL, CISL, UIL con i relativi Sindacati dei Pensionati hanno appreso dal sito web del Ministero dell’Economia e delle Finanze che il 21 dicembre 2007 l’Amministrazione Comunale di Chiusi ha deliberato l’aumento dell’addizionale IRPEF dallo 0,3% allo 0,8%.
Le OO.SS. sottolineano che il 18 dicembre 2007 era avvenuto un incontro con il Sindaco e parte della Giunta per discutere le linee di indirizzo del bilancio comunale 2008. In quella occasione era stato soltanto ventilato un possibile aumento della tassazione locale, tanto che la discussione era stata rinviata all’inizio del nuovo anno. Continua a leggere questo articolo »
Argomenti: CGIL, Comuni, SPI, tariffe, valdichiana |
Grave situazione al Centro trasfusionale delle Scotte
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 16, 2008
NOTA STAMPA FP-CGIL, FPS-CISL, FPL-UIL
Le OO.SS. denunciano la grave situazione presente al Centro trasfusionale dell’Ospedale Le Scotte di Siena. Su 20 lavoratori necessari per coprire i turni e le reperibilità, la carenza di personale è stimabile attualmente in 7 tecnici sanitari.
Per sopperire a queste carenze strutturali la Direzione Aziendale, dopo aver perso tempo per mesi, ha deciso di attivare 3 contratti a tempo determinato per 6 mesi, adducendo come motivazione del tempo determinato la ‘famosa’ riorganizzazione dei laboratori. Inoltre verrebbe attivata – sembra -una borsa di studio che si dovrebbe occupare addirittura di trapianti.
Le OO.SS. ritengono assolutamente inaccettabile questa decisione aziendale. In quanto: Continua a leggere questo articolo »
CCNL GAS-ACQUA: 113 euro di aumento
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 15, 2008
CCNL gas-acqua: firmato il rinnovo del biennio economico. 113 euro l’aumento medio per il 2008-2009
Concordato un avviso comune per la “clausola sociale”
Firmata oggi a Roma l’intesa per il rinnovo del biennio economico del contratto collettivo nazionale del settore gas-acqua scaduto il 31 dicembre 2007.
L’aumento medio sui minimi è di 113 euro sul V livello (parametro 161), distribuiti in tre tranches: 44 euro dal 1 gennaio 2008, 42 euro dal 1 gennaio 2009, 27 euro dal 1 agosto 2009.
‘In soldoni’ nel biennio 2008-2009 entreranno a regime nelle buste paga dei lavoratori 1982 euro medi, a tutela del salario reale, che per i sindacati è diventata una vera e propria emergenza. “L’accordo di rinnovo – spiega la FILCEM CGIL – consente poi alle tre Federazioni di sostenere con maggior forza la posizione degli esecutivi unitari di Cgil, Cisl, Uil a favore della vertenza aperta con il governo e gli imprenditori, determinante per risolvere l’emergenza salariale che grava sui lavoratori dipendenti e i pensionati”.
Di rilievo la firma congiunta delle parti che avvia il percorso per la cosiddetta “clausola sociale”: infatti in una delle precedenti sessioni di trattative (30 novembre 2007) che hanno condotto al buon esito di oggi imprese e sindacati hanno firmato un avviso comune che finalmente offre la possibilità – qualora i Ministeri interessati (Sviluppo Economico, Lavoro, Ambiente) ne recepiscano i contenuti – di costruire le garanzie necessarie a governare gli effetti sociali e occupazionali della liberalizzazione sia dell’acqua che del gas.
Le associazioni d’impresa e i sindacati chiedono di fissare un incontro con i Ministri competenti, tanto più urgente per l’approssimarsi della scadenza per le concessioni gas, 6000 delle quali andranno in gara dal 1 gennaio 2009.
Siena, 15 gennaio 2008
accordo-rinnovo-biennio-econ-ccnl-acqua-gas.pdf
Argomenti: CGIL, contratti, FILCEM |
La questione salariale oggi. Per un fisco amico di lavoratori e pensionati
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 14, 2008
Giovedì 31 gennaio 2008 ore 14.30
Auditorium C.I.A. (Cassa Integrazione Assistenza)
Via delle Arti 4 – Zona Due Ponti – Siena
introduce: Claudio Vigni – Segretario generale CGIL Siena
interventi: Agostino Megale – Presidente IRES CGIL, Luigi Borri – Presidente Associazione Industriali Siena, Fabio Ceccherini – Presidente Provincia di Siena, Giuseppe Mussari – Presidente Banca Monte dei Paschi di Siena
conclusioni: Alessio Gramolati – Segretario generale CGIL Toscana
Per informazioni:
Ufficio Stampa e Comunicazione CGIL Siena
tel. 0577-254806 fax 0577-247157
e-mail: ufficio.stampa@cgilsiena.it
Argomenti: CGIL |
Rinnovo CCNL artigiani settore tessile-abbigliamento, calzature, pelli e cuoio
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 10, 2008
Firmato oggi il contratto degli artigiani del settore tessile/abbigliamento, calzature, pelli e cuoio. Riguarda circa 150.000 lavoratrici e lavoratori che dal dicembre del 2000 erano senza contratto.
Si sono realizzati, in particolare, i seguenti miglioramenti normativi ed economici:
• incremento salariale di 100 euro medie mensili;
• il diritto alla retribuzione per i periodi di maternità è stato portato al 100%;
• miglioramento della normativa sul part time, sui permessi-aspettative individuali, sui lavoratori diversamente abili;
• importanti passi in avanti sulla formazione continua e quella professionale;
• miglioramento normativo dell’apprendistato professionalizzante che prevede una progressione retributiva che parte dal 70% per arrivare al 100% un anno prima della conclusione del percorso formativo.
La FILTEA CGIL di Siena esprime un giudizio positivo sottolineando l’importanza degli elementi di novità e di qualità per il miglioramento delle condizioni degli addetti del settore dell’artigianato.
Argomenti: artigianato, CGIL, contratti, FILTEA |
Terme di Chianciano: la preoccupazione di FILCAMS CGIL e FISASCAT CISL
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 10, 2008
FILCAMS CGIL e FISASCAT CISL di Siena, in considerazione della situazione determinatasi nella gestione delle Terme di Chianciano, esprimono la loro forte preoccupazione, come avevano già ribadito nell’ottobre scorso con un comunicato stampa dove denunciavano le criticità della gestione, le assenze dei vertici aziendali agli incontri sindacali e le difficoltà a predisporre una seria programmazione per le stagioni future. Preoccupazione che le Organizzazioni Sindacali volevano manifestare alle istituzioni (Comune, Provincia, Regione) e allo stesso C.d.A. delle Terme, ai quali avevano chiesto un incontro che solo il Comune di Chianciano ha concesso.
“Le nostre perplessità e preoccupazioni sono state, purtroppo, confermate – spiegano le OO.SS. – visto che nello stesso mese di ottobre il Direttore Generale delle Terme è stato di fatto allontanato e pochi giorni fa la Presidente si è dimessa”.
“Come se non bastasse – proseguono FILCAMS CGIL e FISASCAT CISL – assistiamo, tramite i mezzi di stampa, alla polemica sui risultati della gestione delle Terme, con la ex Presidente che dice sostanzialmente ‘tutto va bene, ma lascio’ mentre il Sindaco parla di situazione economica preoccupante”.
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Argomenti: CGIL, FILCAMS, terme |
Metalmeccanici: 11 e 15 gennaio sciopero articolato
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 9, 2008
Venerdì 11 e martedì 15 gennaio i lavoratori metalmeccanici dipendenti delle aziende industriali senesi fermeranno di nuovo le produzioni con 8 ore di sciopero, a sostegno della trattativa in atto per il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro.
Sciopero che nelle fabbriche più importanti sarà articolato alternando un’ora di lavoro ad un’ora di sciopero, soluzione adottata unitariamente da tutte e tre le sigle sindacali con l’obiettivo di creare un maggior coinvolgimento dei lavoratori e al contempo mettere maggiormente in difficoltà le aziende.
“Se la trattativa in corso non dovesse risolversi positivamente entro la prossima settimana – dichiara Marco Goracci, Segretario Generale FIOM CGIL Siena – i lavoratori metalmeccanici saranno costretti a mettere in atto ulteriori e più pesanti iniziative, visto che la posta in gioco và ben oltre la richiesta di adeguamento salariale”.
“Infatti i nodi della discussione – spiega Goracci – sono rappresentati principalmente dalla pretesa dei datori di lavoro di ottenere una maggiore flessibilità nella gestione degli orari di lavoro senza ulteriore confronto con i delegati sindacali di fabbrica. Ipotesi questa assolutamente non praticabile, in quanto come FIOM riteniamo che qualunque modifica degli orari di lavoro debba necessariamente passare attraverso un accordo sindacale a livello aziendale”.
Altro argomento ‘caldo’ è quello del lavoro precario, del suo ridimensionamento e di una maggiore tutela nei confronti dei lavoratori chiamati ad effettuare attività discontinue.
Siena, 9 gennaio 2007
Argomenti: CGIL, FIOM, metalmeccanici, scioperi |
Guardia giurata uccisa a Grosseto – FILCAMS CGIL Siena: “Condoglianze e indignazione”
By Ufficio Stampa CGIL Siena | Gennaio 8, 2008
Un furgone scorta valori è stato rapinato ieri nei pressi di Grosseto. Una Guardia Particolare Giurata è stata uccisa e un’altra rimasta ferita.
La FILCAMS CGIL, esprimendo alle famiglie delle due Guardie Giurate coinvolte nel grave episodio le condoglianze e la solidarietà del sindacato, denuncia con indignazione l’episodio come “l’ennesimo di una lunga serie” e chiede un incontro urgente al Ministero dell’Interno perché si attivi un tavolo “per affrontare una volta per tutte il tema della sicurezza delle Guardie Giurate”.
Da tempo le Organizzazioni sindacali denunciano la grave situazione di insicurezza in cui gli operatori di questo delicato settore sono costretti a lavorare e le loro gravi condizioni di lavoro.
“I regolamenti delle Questure che stabiliscono le modalità di esecuzione dei servizi – spiega la FILCAMS CGIL di Siena – sono spesso disattesi e obsoleti, così come la legislazione che regola il settore. Da anni si attende una riforma che dia maggiore sicurezza alle Guardie Giurate”. “Assolutamente insufficienti – denuncia ancora il sindacato di categoria – sono i controlli degli Ispettorati del lavoro rispetto alle condizioni lavorative. Gli operatoti sono spesso costretti a svolgere un eccessivo numero di ore straordinarie e turni massacranti”.
Da ciò la richiesta al Viminale di attivarsi per dare “risposte concrete” ed al Ministero del Lavoro perché “utilizzi tutti gli strumenti a sua disposizione per verificare le reali condizioni di lavoro degli operatori”.
Siena, 8 gennaio 2008
Argomenti: CGIL, FILCAMS, sicurezza |
